Konu ile ilgili açıklama yapan Çalışma ve İŞKUR İl Müdürü Erhan Dede;
“22/4/2021 tarihli ve 3910 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile 31/1/2021 tarihine kadar (bu tarih dahil) Covid-19 gerekçesiyle kısa çalışma başvurusunda bulunmuş olan tüm sektörlerdeki işyerleri için kısa çalışma ödeneğinin süresi 30/6/2021 tarihine kadar uzatılmıştır.
Uzatma 1/4/2021-30/6/2021 tarihlerini kapsamaktadır.
Uzatılan sürede kısa çalışmadan yararlanabilmek için yeni bir uygunluk tespiti yapılmayacaktır.
31/1/2021 tarihine kadar (bu tarih dahil) işverenleri tarafından kısa çalışma başvurusunda bulunulmuş ve daha önce kısa çalışmadan yararlanan işçiler için, azami olarak uygunluk tespitinde belirlenen çalışılmayan süreler kadar bu haktan yararlanılabilir.
3 aylık uzatma için işverenlerden e-Devlet aracılığıyla yeni bir talep alınmayacaktır.
2021 Mart ayında uzatma kapsamında kısa çalışma uygulamasından yararlanan işyerlerinin gelecek aylara ilişkin fiilen çalıştırılmayacak süreleri ve ödenekten faydalanacak çalışan bilgelerini [email protected] adresine bildirmeleri gerekmektedir.
Yine normal faaliyetine başladığı için uzatmadan faydalanmak istemeyen veya daha önce uygulanan çalışılmayan süreleri azaltmak isteyen işverenlerimizin de bu durumu [email protected] mail olarak bildirmeleri gerekmektedir. Aksi halde yapılacak yersiz ödemeler yasal faizi ile birlikte geri alınacaktır.
Aynı dönem için hem kısa çalışma ödeneği hem de nakdi ücret desteğinden yararlanılma imkânı bulunmamaktadır. Bu sebeple Nisan ayı için nakdi ücret desteğine başvurmakla birlikte, kısa çalışma ödeneğinin süresinin uzatılması sebebiyle kısa çalışma ödeneğinden yararlanmak isteyen işverenlerin nakdi ücret desteği başvurularını iptal etmeleri gerekmektedir.” bilgilerini paylaştı.
